Wir haben den Geschäftsführer und Mitgründer Bertram Wildenauer von Meisterwerk zur Auftragsorganisation im Handwerk befragt. Meisterwerk ist eine App, mit der Handwerksbetriebe ihre Auftragsorganisation besser planen und koordinieren können.
Gerade im Bauhandwerk passiert es immer wieder, dass Sozialversicherungsträger Betriebsinhaber oder leitende Angestellte nach Arbeitsunfällen in Regress nehmen. Entgegen anders lautenden Informationen sind diese Regressforderungen über die Betriebshaftpflichtversicherung gedeckt. Darauf weist nun die SIGNAL IDUNA erneut hin.
Wer ein Materiallager oder eine Halle für Reparaturen und Fertigung unterhalten muss, hat in der Regel immer einen Posten bei den Ausgaben zu verbuchen, der einen hohen Anteil an den gemachten Umsätzen wieder verschlingt: Die Miete! Erfahren Sie, warum sich anstatt der Miete einer Lager- und Fabrikhalle der Kauf einer Immobilie lohnt!
Die Materialpreise für Holz steigen rapide, die Regale im Baustoffhandel oder direkt beim Hersteller sind leer. Immer mehr Handwerksbetrieben wie Zimmerleuten, Dachdeckern oder anderen holzverarbeitenden Unternehmen macht die Preisexplosion und die damit verbundene Materialknappheit zu schaffen.
Rückfragen, Missverständnisse, verlorene Zettel und kurzfristige Änderungen – Kennen Sie das auch? Die Meisterwerk App unterstützt Sie als Handwerker dabei, Ihre Aufträge in der dafür eingeplanten Zeit fertigzustellen. Sie bringt Struktur in die individuellen Arbeitsabläufe und sorgt so dafür, dass es bei der Organisation richtig rund läuft.
Profis arbeiten auch mit Profi-Geräten. Und gute Maschinen haben ihren Preis. Für die Finanzierung von Spezialwerkzeugen und Maschinen ist der Mietkauf eine gute Option, die viele Betriebe jedoch noch nicht auf dem Schirm haben.
Der Anstieg von Materialkosten schlägt in der Bau- und Ausbaubranche um sich. Für Holz, Stahl und auch Dämmstoffe sind diese teilweise um 20 % gestiegen. Und ein Ende ist bislang nicht in Sicht.
Betriebe haben uns von ihren Erfahrungen mit digitalen Prozessen und der Einbindung Ihrer Mitarbeiter berichtet.
Viele mitarbeitende Familienangehörige halten Handwerksbetriebe organisatorisch am Laufen- auch als Minijobber. Um für das Alter vorzusorgen, empfiehlt sich auch hier die betriebliche Altersversorgung.
